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机械制造业人工成本的控制方法

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发表于 2010-7-18 19:43:00 |显示全部楼层 | 阅读模式

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机械制造业车间人工成本的核算,一直采用基本工资+计件奖金的模式进行核算,由于品种有四种,以其中一种作为标准机的产量,其他为标准机产量的2倍、1.5倍、0.5倍,每个人的工资组成为基本工资+当月生产产量*各人单件基数,现在人员不断增加,问题就出来了,全厂工资总额也随着人数的增加成倍的增多,比方先前每月生产20台,人员为20人,各人单件基数平均为10元那工资总额为20*20*10=4000元,现在每月人数为30人,每月生产30台,各人单件基数平均为10元那现在工资总额为30*30*10=9000元,也就是产量多10台,工资要多5000元,比之前产量20台的工资总额还要多。

现在将1个组拆分为2个组,比如原来1个组人数为20人,生产10台,平均基数为10元,那工资为20*10*10=2000元,现在折分后每个组生产5台则每个组工资为10*5*10=500元,2个组加起来就是1000元,这样做工人就不干了他们比以前少了1倍工资,所以只能计处产量时给他们翻倍即实际产量*2来计算工资。

请问各位有没好的解决方法?

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发表于 2010-8-31 20:44:00 |显示全部楼层
财务BP与传统财务的区别是什么	2022.02.08 (周二)

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