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财务部门建设的目标

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发表于 2004-12-11 13:11:00 |显示全部楼层 | 阅读模式

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本帖最后由 花中滴雨 于 2016-7-20 17:23 编辑

?部门拥有良好的声誉
?从工作中获得乐趣
?提供有竞争力的报酬
?提供良好的培训机会
?员工受到尊重和重用,能发挥专长
?公司和职位的稳定性与安全感
?明显的工作成就感
?工作具有挑战性
?相对灵活的工作时间
?出色的上司和同事
?宽敞舒适的办公环境
?工作与生活之间的平衡
?追求卓越
[此贴子已经被admin于2004-12-11 13:34:44编辑过]
商业历史我书写,世间财富我计量

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发表于 2004-12-28 08:15:00 |显示全部楼层
财务BP与传统财务的区别是什么	2022.02.08 (周二)
本帖最后由 花中滴雨 于 2016-7-20 17:23 编辑

理想状态!!!
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发表于 2004-12-28 12:14:00 |显示全部楼层
【北京】5大层面对话老板,让老板更重视财务(2022.01.15 周六)
本帖最后由 花中滴雨 于 2016-7-20 17:23 编辑

这是我们梦想的状态,我们为之付出,我们的追求,我们曾那么接近。。。当人生哲学,兴趣爱好与职业理想大部分吻合时,我们就有了动力和勇气
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财务总监

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发表于 2004-12-30 19:37:00 |显示全部楼层
【成都】5大层面对话老板,让老板更重视财务(2022.01.16 周日)
本帖最后由 花中滴雨 于 2016-7-20 17:23 编辑

Finance, We make finance dream come true...!

人,因梦想而伟大!

商业历史我书写,世间财富我计量
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发表于 2005-6-5 20:39:00 |显示全部楼层
【郑州】以数据分析助力业财融合,提升财务价值(2022.01.16 周日)
本帖最后由 花中滴雨 于 2016-7-20 17:23 编辑

一个完美的目标

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发表于 2009-2-17 00:55:00 |显示全部楼层
财务BP与传统财务的区别是什么	2022.02.08 (周二)
本帖最后由 花中滴雨 于 2016-7-20 17:23 编辑

短小却有力的帖子
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发表于 2009-4-24 21:57:00 |显示全部楼层
【上海】财税顶层设计(2022.01.15 周六)
本帖最后由 花中滴雨 于 2016-7-20 17:24 编辑

04年的帖子,依然很棒!
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发表于 2009-5-23 08:56:00 |显示全部楼层
【西安】7大模块,带你一站式掌握“财税体系建设”精髓(2022.01.16 周日)
本帖最后由 花中滴雨 于 2016-7-20 17:24 编辑

学习了

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发表于 2009-6-3 10:03:00 |显示全部楼层
【北京】5大层面对话老板,让老板更重视财务(2022.01.15 周六)
本帖最后由 花中滴雨 于 2016-7-20 17:24 编辑

很好!

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发表于 2009-12-26 20:50:00 |显示全部楼层
【上海】财税顶层设计(2022.01.15 周六)
本帖最后由 花中滴雨 于 2016-7-20 17:24 编辑

很精辟
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