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不相容职务的分析(一)

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发表于 2010-4-25 11:38:00 |显示全部楼层 | 阅读模式

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不相容职务的分析(一)

[
资料]昌运锅炉厂有以下一些工作:


1
.批准物资采购的工作;


2
.执行物资采购的工作;


3
.对采购的物资进行验收的工作;


4
.物资保管和发放的工作;


5
.物资保管账的记录工作;


6
.物资明细账的记录工作;


7
.物资总分类账的记录工作;


8
.物资的定期清查工作;


9
.物资的账实核对工作;


10
.物资明细账和总账的核对工作。



[
要求]分析该厂上述工作中,哪些是不相容职务,并说明理由。

[此贴子已经被作者于2010-4-25 11:40:08编辑过]
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发表于 2010-4-25 11:39:00 |显示全部楼层
财务BP与传统财务的区别是什么	2022.02.08 (周二)
【参考答案】

1和2,2和3,4和5,6和7及4和8等均属不相容职务。这些工作由一人或一个部门去做,容易发生舞弊现象,而且也不易发

现工作中的失误等问题。

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发表于 2010-4-25 13:41:00 |显示全部楼层
以下是引用rockey在2010-4-25 11:39:00的发言:
【参考答案】

1和2,2和3,4和5,6和7及4和8等均属不相容职务。这些工作由一人或一个部门去做,容易发生舞弊现象,而且也不易发

现工作中的失误等问题。

严谨地说,这样是最合理的。
不过,在实际操作上,还得看是什么性质和什么规模的企业,也许国营企业能做到这样的分工,在大多数民营企业就困难了,因为人力成本是民营企业老板关注的重点,尤其是企业规模小的情况下更是如此。比如4和5,民营企业就必须由一个人去做,因为库房只有一个人。6和7,也许同样没法分开,因为会计也只有一个。这就要求财务在监管方面另外去想办法了。

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