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本帖最后由 Ivanka 于 2013-8-20 11:07 编辑
职位:财务总监(Finance Director/ CFO)
岗位职责:本岗位关键职责描述:
在公司总裁的领导下负责公司财务战略的制定、财务管理及内部控制工作,组织协调财务部对内、外工作关系,保证财务工作顺利进行
职责与工作任务:
1. 建立和完善财务部门,建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系,进行有效的内部控制
工作任务:
- 依据国家财经法规和行业政策,订立符合企业情况的财务管理制度,并上报董事会审定
- 财务制度经公司批准后,负责制度的执行和监督
- 对公司财务管理制度进行跟踪研究,提出制度修改建议,并上报董事会审定
2. 负责公司财务预算和决算体系管理,并审核财务预决算报告,对差异进行分析
工作任务:
- 根据各部门预算安排编制公司整体预算,并负责审核公司汇总费用预算与资金计划,根据公司整体资金情况对各部门费用预算与资金使用计划提出审核意见
- 根据反馈的各部门预算执行情况,定期上报总裁
- 每月根据财务经理提交的预决算差异表,对差异原因进行分析,并提出改进建议
3. 获取国家出台的最新相关财税政策,协调与税务、银行、政府及中介机构的关系,维护公司利益
工作任务:
- 指导和督促下属定期完成各项税务申报及缴纳工作
- 负责与财政、税务、银行及上级主管部门的联系工作,取得有关部门的业务监督和指导,从而达到及时、正确地掌握国家有关法规和政策
4. 建立和完善财务会计工作体系,加快公司会计电算化信息系统建设
工作任务:
- 为财务部和直接管理的员工寻求资源和支持,创造有利于他们工作的环境
- 组织财务部门进行岗位工作职责分析,合理设置工作岗位,并配备相应资质人员
- 组织财务人员定期培训,并对各岗位业务能力进行考核,建立岗位淘汰机制
- 对特殊岗位实施财务轮岗制度,安排轮岗人员实施岗前培训,会同人事部对轮岗人员的工作情况进行跟踪
- 向总裁建议聘用或解聘财务经理,根据财务部经理的建议任免其他财务人员
5. 保证公司财务报告及相关信息的真实、完整、及时、准确
工作任务:
- 依据企业会计准则的规定,制定符合公司实情的会计政策,合理运用会计估计和假设
- 审核公司对外报送的财务报告,并在财务报告上签字
6. 领导和督促全资子公司和控股公司的财务工作
工作任务:
- 指导子公司订立各项财务规章制度,建立财务核算体系
- 监督子公司的重大资产和对外投资管理,审核子公司定期上报的财务报表,定期安排总部人员检查
- 向总裁建议聘用或解聘子公司财务部经理,根据子公司财务部经理的建议任免子公司其他财务人员
7. 参与公司重大经营决策,提供财务分析和决策依据
工作任务:
- 主持对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制,节省财务成本 加强资金管理和运用,定期编制公司资金运营计划
8. 其他职责
工作任务:
- 审批限额资金支出,发现潜在问题,并完善相应的流程与公司政策。
- 指导和训练下属员工,对直接下属员工的重要工作进行监督
权力:
对公司财务管理制度的制定、修订、废止、执行检查的审核权
权限内的财务审批权
对公司下属财务人员的组织调度权
对公司财务工作的管理权、指导权和监控权
对公司财务岗位的设置权、调整权、建议任免权、奖惩兑现权
对所属人员的专业水平、业务技能、工作业绩的考核权
对公司费用预算和资金计划的审批权
对子公司和控股公司的财务审核权、监督权
对公司总裁就财务管理事务的建议权
任职资格:
学历要求 大学本科及以上学历
专业要求 会计、审计及相关专业
职称要求 高级会计师
执业资格要求 注册会计师
技能要求 较好的口头、书面表达能力,熟练使用财务软件
知识要求 了解国家财政法规和财经制度,熟悉企业财务管理知识、会计知识,掌握必要的统计、人力资源、金融、营销等知识
工作经验 8年以上会计工作经验,5年以上财务管理工作经验
Ivanka Wu
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