[求助]想请教一下关于预存消费送消费活动的实际折扣率的问题，请高手指导

cute12

我司是一家汽车4S店，最近推出活动，预存工时费送工时费活动

现有2方案

1.预存600元，送400元，共1000元，该1000元全部为工时折扣券

该款可用于日后的消费活动，售后维修有零件及工时费，该款只能抵扣工时，并每单只能抵扣50%

2.预存600元，送400元，预存的600元可以全部抵减消费。赠送的400元只可以抵扣工时，今后消费只能抵减每单只能抵扣50%。

想问一下大侠们，2个方案实际上分别是打了多少折扣？哪个方案对公司更好？

bigestfox

1，工时费打6折。

2，送400元工时。

第二个方案可能更为消费者接受。

只要留得住客，哪个方案都行。

小小黑

那还不如预存工时费600元,以后维修保养连返5次，每次返80元！！！（至于返的次数和每次返还金额由自己定，最好通俗点）

这样更好理解，有抄袭中国电信行业的宣传模式,但老百姓都习惯了,都理解起来朗朗上口,哈哈哈……

[此贴子已经被作者于2011-8-16 16:57:27编辑过]