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楼主: rosyi - 

【请教】坛子里的总监们是如何管理经理及其会计人员的?

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发表于 2012-8-23 14:06:00 |显示全部楼层
首先任何人都不是圣人,都有自己处事的习惯和行为。其次有时真的不要太较真,也许领导本身也不是那样想的。第三、也许领导本身出于一种对你的保护,知道的太多也不定是好事。
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发表于 2012-8-23 15:20:00 |显示全部楼层
财务BP与传统财务的区别是什么	2022.02.08 (周二)
学习了。
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发表于 2012-8-24 15:58:00 |显示全部楼层
【北京】5大层面对话老板,让老板更重视财务(2022.01.15 周六)

Eleven ,果然是纵横职场的大侠!

分析的鞭辟入里,有很强的操作性!

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发表于 2012-8-26 23:06:00 |显示全部楼层
【成都】5大层面对话老板,让老板更重视财务(2022.01.16 周日)

我现在的烦恼是,我在一家化纤企业做了三个月的财务经理,我们公司人员规模较小,产值还可以。财务部一共三人,老板娘兼出纳,但时常不来,在家管孩子,平时出纳助理在代,助理也是老员工了,跟老板一家有十年的交情,以前我的帐是助理做的,但做的很乱,现在老板找了我来做。但我那个助理不大听话,我叫她理理销售发票、采购发票,她老是爱理不理,公章她在保管,我有时要盖,她总是要我打电话给老板,要老板同意后才给我给。这一次我假合同(银行需要),又要盖公章,她说让我打电话给老板,其实这事她也知道的来龙去脉的,我也有点上火,想想自己都做了三个月了,还要受你助理的气?我说你怀疑的话,一可以你问银行是不是有这方面的需要,二是即然你不放心,应该是你打电话请示老板的,而不是我去打!结果,她还是不肯打!事情也搁下了

我想告到老板那里去,但又觉得太不值了,我也想因这个助理而辞职,因为外面也有二家企业在找我,规模比这儿大,年薪比这里高,但我也考虑,这样跳来跳去,也不是个事情,很为苦恼!

老板这个人,我认为上进心、销售水平、人品还是不错的,就是记性差,他让我给他交汽车罚款, 我去交了1000,是我私钱垫的,我交了后单据给他,他说他自己会给我钱的,结果,一个月了,没给我过,真是去提醒感觉也不是,不去提醒更不是!

有点苦恼!

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发表于 2012-8-27 22:19:00 |显示全部楼层
【郑州】以数据分析助力业财融合,提升财务价值(2022.01.16 周日)
我现在觉得在这公司才3个月,就很别扭,而且外面有机会,还不错,当然要重新试试了。你这里的状况哪里那么容易改。凡事要趁早,跟这些人耗不起。这1000元能走账就走账
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发表于 2012-8-30 10:30:00 |显示全部楼层
财务BP与传统财务的区别是什么	2022.02.08 (周二)
天降大任………
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发表于 2012-8-31 15:18:00 |显示全部楼层
【上海】财税顶层设计(2022.01.15 周六)
学习
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发表于 2012-9-2 20:19:00 |显示全部楼层
【西安】7大模块,带你一站式掌握“财税体系建设”精髓(2022.01.16 周日)
受教受教
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发表于 2012-9-2 22:09:00 |显示全部楼层
【北京】5大层面对话老板,让老板更重视财务(2022.01.15 周六)
eleven老师的分析很中听,受益匪浅!
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财务副经理

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发表于 2012-9-3 10:36:00 |显示全部楼层
【上海】财税顶层设计(2022.01.15 周六)
能领受一下ELEVEN老师的经验之谈非常受用,赞一个
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