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定一个任务,逼自己去成长

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发表于 2019-12-30 10:58:08 |显示全部楼层 | 阅读模式

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定一个任务,逼自己去成长

许多财务人常有这样的状态,想学习觉得没有时间,想成长觉得没有机会,想突破觉得没有途径。于是,多年过去,流逝的只有时光,增加的只有年龄,一起同行的人早已走远,自己却仍在原地踏步、毫无改变。

是就此放弃从此平庸,还是抓住机会寻求突破是你要做出的选择。如果你还在徘徊不前不知如何决择,如果你还在犹豫迟迟不前,不如给自己定一个任务,逼自己去成长。

为什么要定任务

任务作用让自己有责任感、有紧逼感、逼迫自己做深入思考并为之努力,通过任务完成后的总结提升自己的总结复盘能力,通过任务完成后的反馈提升自己的价值感和成就感。如图所示:
微信图片_20191228115819.png

任务要求一个合格的任务应该至少考虑三个要素:有时间(为了有紧逼感)、有结果(为了有目标对比)、有反馈(为了复盘总结)。
微信图片_20191228120021.png

定什么任务合适

学习方面可以是读书任务,也可以是对某个专业知识的系统性学习任务,还可以是自我兴趣爱好的一种尝试的拓展任务。

例如:看一本预算方面的书籍并结合实践完成一篇总结输出、结合自己的专业缺项全面了解未来智能化可能对财务带来的影响并形成自己的独立思考观点、参加一次演讲增强自己的思辨力等。

工作方面可以是依据公司的实际情况所做出的主动改善、也可以是公司某个推动项目的参与者和牵头人。

例如:准备今年在公司推行全面预算并尝试实施、准备在公司推行战略成本并对高管做一场动员培训、准备在本季度推动经营分析会后的结果跟踪改善配套工作,准备新项目实施中主动参与拓展自己的项目经验等。

自我突破方面可以自发组织一次学习交流会、也可以尝试让自己产品化去接受市场的检验。

例如:亲自牵头组织一场专业分享学习交流会并考虑所有环节的关联、把自己的专业积累总结形成课件后经过逻辑验证讲一次课、参与一次直面客户需求的咨询诊断沟通等。

定任务要注意什么
任务要具体聚焦你的思考和想法可以很多,你想尝试的方式可以多样,但订出的任务最终一定要落实到一件具体的事情上,而不是一个不个大致方向。
举个例子:

你的目标:是把工作中积累的经验分享给更多需要的人

TOP1:经过思考你发现要分享给更多的人需要有传播的媒介

TOP2:于是决定通过一个平台写一篇相关的文章或讲一堂相关主题的课

TOP3:经过对接确定下来交稿时间或课件验收和试讲过关

    TOP4:最终确定下来的任务就是:在**年*月*日前(有时间)完成一篇有关《******》主题的文章发表或是课程直播(有结果)并听取意见反馈做总结改善(有反馈)。

任务要先短后长不要一上来就给自己定长期任务,因为有太多的不知预知事件会发生,一上来就定长期任务极易自我放弃和中途改变计划最终导致任务无法完成。任务可以循序渐进,采取先短期再长期、先容易再逐步变难的方式

举个例子:
目标:你想通过努力改善公司的资金周转效率

TOP1:通过历史数据对比你发现公司最近三年的资金周转天数都在45天左右,你想通过努力将资金周转天数保持在43天

TOP2:别急着就马上开始给自己订任务,先分解下影响资金周转天数的因素有应收周转、应付周转、库存周转。再对照下公司目前的资金使用规律和各部门对资金使用的意识如何。

TOP3:经过总结发现要改善资金周转效率,要先提升公司各部门对资金需求的计划和资金使用的意识。

TOP4:最后给自己定下来的任务可能是这样:通过三个月(有时间)完成公司各部门对资金的使用计划和意识提升(有结果)并调研相关部门推行资金计划后的工作影响(有反馈)。

时间不能随意更改定任务就是要完成对自己的承诺,一旦确定下来时间不能随意更改,一旦确定下来要为这个任务和目标全力以赴,这个时间最好是外部确定下来不能改变或是公布于众接受监督不能让自己反悔和通融的。
举个例子:

你和外部机构签了协议要在20**年*月**日前完成一堂课程的录制,这个时间你是不能更改的,如果延误了不但你的课薪没有,甚至还要承担为延误带来的损失。

为了在这个时间节点完成,你要查询资料、准备素材、组织逻辑、修改课件、试讲反馈直至完成录制。

为了完成这些任务,你要每天抽出一到二个小时来让自己坐下来,你要一个相对安静的环境好让自己独立思考,你要不断在脑海中演练这个主题中可能会延生出来的相关问题,你要让自己的语言尽可能流畅完整。

完成后要有奖励完成任务的过程可能是紧张忙碌甚至是充满压力和挑战的,一旦任务完成总结完善形成下一次任务的经验积累后,要记得给自己一个奖励,自我奖励能让你不断的增强自信和得到鼓励。

可以是给自己的一个拥抱,可以是在自己的任务清单上打个大大的对勾,还购买自己心仪已久的一样东西,也可以给自己一个完整的周末轻松一下,还可以带着家人来一趟旅行。能让自己为之放松和振奋的事情都是可以的。

好了,总结一下吧!

要逼自己成长的最好方法就是给自己定一个任务去完成。因为订任务是以完成为目的的,而完成任务这个过程会逼迫自己思考、挖掘自身潜力。

1、任务可以是与学习相关的、与工作相关的,还可以是与能力突破相关的
2、一个好的任务至少要包含:时间、结果和反馈三个要素
3、制定任务要注意:要具体聚焦、先短后长、时间不能更改、完成后要有奖励。

如果你想要快速的提升自己,那就给自己定一个任务去完成,逼迫自己成长吧!通过一个接一个任务的完成,你会看到一个全新的自己,你会发现自己更多的潜力,你不会在自己狭窄的思维里打转转,更不会再轻易给自己设限。


木  易
着力财务,分享思想,提升见解
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发表于 2019-12-31 10:51:22 |显示全部楼层
财务BP与传统财务的区别是什么	2022.02.08 (周二)
定一个任务,逼自己去成长,确实应该这样才能有进步!
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发表于 2021-3-12 17:42:30 |显示全部楼层
定一个任务,逼迫自己去完成,这是一种快速成长的有效方式,人的自律是个伪命题,通过任务体系,逼迫自己去完成,被事情牵动,久而久之,自己成长进步了同时自己也变得自律了。这篇文章写的非常棒,让我非常受启发,感谢分享。
我来了,财务就有趣有料了,有故事了也有成绩了
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