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内资体系财务总经理(30-50万)

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发表于 2010-9-7 09:22:00 |显示全部楼层 | 阅读模式

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招聘企业: 某通信系统集团公司(http://www.lietou.com/advisor/345278/job_36077.shtml)
所属行业: 通信(设备·运营·增值)
企业性质: 国内上市公司
企业规模: 1000-2000人
发布日期: 2010-09-03
职位年薪: 30-50万
性别要求: 不限
年限要求: 8年以上
职能类别: 财务总监
招聘状态: 正在招聘
工作地点: 深圳
学历要求: 未填
年龄要求: 不限
具体描述:
内资体系财务总经理:上司汇报对象是集团总裁财务助理 年龄要求:35-42岁
任职资格:
1、大学本科以上学历,八年以上工作经验,持有会计师以上资格证书;
2、二年以上同职位工作经验,对高科技制造型企业财务管理经验丰富;
3、具有较强的组织、领导、协调、统筹能力;
4、敬业、正直、坚持原则、积极上进,能承受工作压力;
5、熟悉香港上市公司全部流程及运作,具有公司上市实操经验的优先。
工作职责:
1、组织领导公司的财务管理、成本管理、预算公司、会计管理、会计监督、审计监察、存货控制等方面工作,加强公司经济管理,提高经济效益;
2、参与制定公司年度总预算和季度预算调整,汇总、审核下级部门上报的月度预算,召集并主持公司月度预算分析与平衡会议;
3、负责公司重要内审活动的组织与实施;
4、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况,及时向总裁汇报工作情况;
5、主持制定公司的财务管理、会计核算和会计监督、预算管审计监察、库管工作的规章制度和工作程序,经批准后组织实施并监督检查落实情况;
6、组织执行国家有关财经法律、法规、方针、政策和制度,保障公司合法经营,维护股东权益;
7、按规定审批从银行提取的现金;
8、制定和管理税收政策方案及程序;
9、组织公司有关部门开展经济活动分析,组织编制公司财务计划、成本计划、努力降低成本、增收节支、提高效益;
10、制定财务人员的用人标准,负责招聘、录用、培训、考核、辞退等人员管理工作;
11、完成上级交办的其他工作任务。
详情请查看:http://www.lietou.com/zhaopin/caiwu

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